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隆安县公安局2022年公开招聘警务辅助人员公告

2022-02-09

因工作需要，根据国务院、公安部和自治区、市、县政府关于警务辅助人员（以下简称“辅警”）规范管理的有关文件精神，隆安县公安局2022年面向社会公开招聘辅警。现将有关事项公告如下：

作者:

一、招聘岗位和人数

招聘人数共42人。具体岗位及人数详见《隆安县公安局2022年公开招聘警务辅助人员职位计划表》（附件1）。本次招聘的是隆安县公安局各警种、各部门、各派出所警务辅助人员，主要工作职责是协助公安民警开展预防制止犯罪、治安管理、巡逻防范、场所检查、疏导交通、安全保卫、监所管理勤务、窗口服务、文书管理、信息采集与录入、技术支持和保障等可以由辅警协助开展的工作,由县公安局统一管理、调配和使用。

二、招聘条件

（一）应聘人员应具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；

3.年龄为18至30周岁（即1992年2月16日至2004年2月25日期间出生）；

4.具有岗位需要的文化程度、专业资质或者专门技能；

5.身心健康；

6.自愿服从县公安局统一调配工作；

7.公安机关规定的其他条件。

同等条件下，优先招聘公安烈士、因公牺牲公安民警和在职公安民警的配偶子女、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或者政法类院校毕业生，以及具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员。

（二）有下列情形之一的，不得招聘为警务辅助人员：

1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑或正在接受调查的；

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

5.曾因吸毒、嫖娼、赌博、盗窃、寻衅滋事等受到处罚的；

6.被行政拘留、司法拘留的；

7.被吊销律师、公证员执业证书的；

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；

10.有较为严重个人不良信用记录的；

11.其他不适宜从事警务辅助工作的。

三、招聘具体流程

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2022年2月16日至2月25日，工作日上班时间上午8:30-12:00，下午15:30-18:00。

2.报名地点：县公安局信访室（一楼）。

3.报名方式：采取现场报名的方式。每名应聘人员只能应聘一个岗位。应聘人员在报名现场扫码进本次“2022辅警招聘”微信群，并关注群内通知。

3.报名所需材料。携带填写好的《隆安县公安局警务辅助人员招聘报名表》（附件2）、本人有效居民身份证、户口簿、学历证书（大专及以上学历提供学信网查询打印的《电子注册备案表》）、退伍证等相关证明材料原件和复印件，本人近期2寸白底免冠彩照3张。

4.资格审查。依据公告招聘条件进行资格审查，审查的内容为考生是否符合招聘条件，是否符合加分条件；考生提交材料是否真实、准确、齐全。符合招聘条件且提交材料齐全的，经审核后为报名成功。

【注意事项】

1.关于报名。报考人员填写的信息必须真实、准确、有效，符合报考岗位招聘条件，否则一切后果由本人承担。一旦发现恶意填写报名表影响招聘工作的，取消应聘资格；情节严重的，将由公安机关进行查处，追究其相关责任。

2.全程资格审查。在考试测试前，将公布报名资格审查合格人员名单。但是，应聘资格的审查将贯穿招聘全流程。一旦发现考生提供的材料不真实、不准确，或有伪造、假冒、修改的，或有其他不符合从事警务辅助工作情形的，立即取消应聘资格。

3.符合加分条件的，必须在报名期间提供相关证明材料，否则不予加分。逾期不再受理。

（二）考试测试

通过资格审查合格的考生，我局将通过广西南宁市隆安县人民政府门户网站、“隆安警方”微信公众号或招聘专栏链接、“2022辅警招聘”微信群等发布考生笔试、体能测试及面试等相关信息，考生可按照考试相关要求到指定地点参加考试。

1. 笔试。采取集中考试，统一阅卷方式开展。考试时间为120分钟，满分为100分。笔试成绩（含加分）低于50分的，视为不合格。笔试内容包含时事政治、法律法规、公安业务等相关知识，练习题详见附件7。

考生为公安烈士、因公牺牲公安民警的配偶、子女的，见义勇为积极分子和先进个人的，民警配偶或子女的，退伍军人的，全日制警察类或政法类院校毕业生的，加10分。同时符合两种及以上情形的，只加一次，加分直接计入笔试成绩。

2.体能测试。体能测试项目有：

(1)男子1000米、10米×4往返跑、纵跳摸高；

(2)女子800米、10米×4往返跑、纵跳摸高。

体能测试的项目中有一项不合格的，视为体能测试结果不合格。体能测试项目评分标准依据《南宁市公安机关警务辅助人员体能测试项目和标准（试行）》执行（见附件4），体能测试项目规则按照《南宁市公安机关2021年度公开招聘警务辅助人员体能测评规则(试行)》执行（见附件5）。

【注意事项】体能测试前，考生应了解体能测试的项目、标准和注意事项，结合本人身体状况，根据个人意愿决定是否参加体能测试，签订《自愿参加体能测试承诺书》（见附件3）。如本人身体状况欠佳、不能参加的，应自觉放弃测试。

3.面试。面试采用结构化形式开展，面试成绩满分为100分, 60分为合格。面试成绩未达到60分者，不得确定为体检人选。

在笔试、体能测试合格人员中，根据计划录用人数与面试人选1:3的比例，按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。笔试合格人数达不到规定比例的职位，按实有人数确定面试入围人选。面试成绩当场公布，并由考生本人签字确认。

（三）体检、政审、公示及签订聘用合同

1.体检。根据计划招聘人数1∶1的比例，按照同一职位报考人员的综合成绩（笔试成绩+面试成绩）从高分到低分的顺序确定体检人选，综合成绩相同时，面试成绩高的确定为人选。综合成绩、面试成绩都相同时，体能测试长跑（男子1000米、女子800米）成绩高的确定为人选，以此类推。体检依据《南宁市公安机关2021年度公开招聘警务辅助人员体检标准（试行）》执行（见附件6）。体检费用由报考人员本人承担。体检不合格者，不列为政审考察对象。

体检人员对体检身高、体重、视力结果有异议的，当场提出申请，可现场复检一次；对其它体检结果有异议的，在体检结论公布之日起5日内提出复检申请，可组织复检一次。体检结果以复检为准。

2. 政治考察。体检合格的考生，由县公安局对其进行政治考察。政治考察参照录用人民警察有关要求进行，重点审查政治考察对象及其主要家庭成员的政治表现、日常表现、纪律作风，以及是否具有不得聘用为辅警的情形。

出现体检、政治考察不合格或者放弃情形的，从同一职位报考人员中按照综合成绩从高分到低分的顺序依次递补体检、政治考察人选。

3.公示。经过笔试、体能测试、面试、体检和政审后，县公安局通过广西南宁市隆安县人民政府门户网站、“隆安警方”微信公众号对符合聘用条件人员进行公示。如公示中反映有影响聘用的问题，经调查属实的，不予聘用。公示期满后，确定聘用人员名单，办理聘用手续。

4.签订聘用合同。对经笔试、体能测试、面试、体检、政治考察并经公示合格的应聘人员根据资格条件和招聘计划确定聘用人员。首次签订劳动合同的期限为3年，试用期为6个月。试用期满，经考核不适合岗位工作者解除聘用合同。

四、薪酬待遇

辅警首次聘用月工资待遇约为3200-3900元（包含个人应缴“五险一金”费用，不包含单位应缴费用），以后每累计2年年度考核评定为合格等次及以上即可晋升1级，最高可晋升10级，每级级差为100元。

五、相关事项

（一）信息咨询渠道。招聘信息，包括报考岗位、资格条件、考试通知和公告等，可通过广西南宁市隆安县人民政府门户网站、微信公众号“隆安警方”进行查询，或在工作时间内致电咨询，咨询电话：0771-6521226。

（二）保持通讯畅通。考生务必保持手机畅通，确保能够查询招聘信息。招聘期间，考生的通讯方式变更的，应当及时告知工作人员，以免影响聘用。凡因个人原因，不在规定的时间参加笔试、体能测试、面试、体检，或不按要求提交相关资料的，视为自动放弃聘用资格。

（三）身份核验。为了确保公平、公正，招聘工作所有程序必须进行考生身份核验，因此考生应聘时务必携带本人身份证原件。

附件：1.隆安县公安局2022年公开招聘警务辅助人员职位计划表