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2020广西崇左龙州县中小学校招聘紧缺学科教师76人职位表

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2020广西崇左龙州县中小学校招聘紧缺学科教师76人公告已经发布,报名时间:2020年5月15日8:00至2020年5月20日18:00

一、报名时间:2020年5月15日8:00至2020年5月20日18:00

二、招聘形式:

采用现场直接面试的招聘形式进行招聘。面试采取专业测试(试讲)方式进行。

 

 

为进一步加强我县中小学校教师队伍建设,不断提高教育教学质量,根据我县中小学校教师队伍及学校学科实际,按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)的有关规定,按照“公开、公正、平等、竞争、择优”原则,2020年我县拟通过免笔试的方式招聘紧缺学科教师76名。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象和资格条件

(一)招聘对象

1.高中、初中教师招聘对象为2020年全日制普通高校本科及以上学历的应届毕业生。

2.小学教师招聘对象为全日制大学专科及以上毕业生。

(二)资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,年龄18-35周岁。

2.政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,无违纪违法记录。

3.所学专业与拟任教学科原则上应相同或相近(详见各校招聘紧缺学科教师岗位计划表)。

4.具有相应的学历证书、教师资格证书(应届毕业生必须在7月31日前取得,如疫情原因需要相应延后的,将另行通知)。

5.身体健康,能适应岗位要求。

(三)具有下列情形之一的人员,不得报考:

①曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职或学籍的人员;

②受党纪政纪处分尚未解除的;

③因违纪违法正被立案调查的;

④在各级公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的;

⑤法律法规及有关文件规定不得聘用为事业单位工作人员的;

⑥其他不符合报名资格条件的;

⑦本县在编公办教师。

二、招聘形式、程序及时间安排

(一)招聘形式。

采用现场直接面试的招聘形式进行招聘。

(二)招聘程序及时间安排。

1.发布招聘公告。

本次招聘在崇左人才网(www.gxczrc.com)和龙州县人民政府网(http://longzhou.gov.cn)及区内各高校招生就业网站发布招聘公告。

2.报名及资格审查。

考生报名不收取报名费。符合条件的考生按要求如实填写《崇左市龙州县招聘紧缺教师报名登记表》。

(1)报名截止时间:2020年5月15日8:00至2020年5月20日18:00。

(2)报名方式:采用网上报名的方式报名,应聘人员根据报名岗位将报名材料发送到招聘学校邮箱。应聘小学教师岗位的报名材料发送到县教育局人事股邮箱。

报名所需材料:《崇左市龙州县招聘紧缺教师报名登记表》(在招聘公告自行下载)及身份证、毕业证、学位证、教师资格证扫描件(未取得证书可由学校开具相关证书)。

①龙州县高级中学邮箱:lzgz815@126.com

龙州县高级中学联系电话:0771-8818815(办公室)

招聘负责人联系电话:18978129295(黄副校长)

                    18070718779(农副校长)

                    18070718768(黄主任)

②龙州县第一中学邮箱:lzxdyzx2019@163.com

龙州县第一中学联系电话:0771-8812946(办公室)

招聘负责人联系电话:13768210108(陈老师)

18176282959(农主任)

③龙州县民族中学邮箱:mzbgs8812748@163.com

龙州县民族中学联系电话:0771-8812748(办公室)

招聘负责人联系电话:19977077523(陆副校长)

17777127837(林副主任)

④龙州县教育局人事股邮箱:lzjyjrsg@163.com(应聘小学教师岗位报名邮箱),联系电话:0771-8819128。        

(3)资格审查:由招聘单位报名资格审查组对应聘人员进行资格审查,对符合报考资格条件的,不得拒绝报名;未通过资格审查的,应说明原因。

(4)报名及资格审查注意事项:报考人员应对提交信息的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消考试资格或聘用资格,所造成的损失和责任由其本人承担。报考人员只能选择一个岗位进行报名;报名与面试使用的身份证必须一致。

3.面试。

(1)面试时间:(待定)

(2)面试地点:(待定)

(3)面试方式:面试采取专业测试(试讲)方式进行,每位考生备课时间为20分钟,面试时间为10分钟。面试成绩按百分制计,并按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,成绩达60分及以上的才能进入下一环节。

面试成绩在当天面试结束后当场公布。如果入围人选中,因末位人员面试成绩并列而造成超过招聘单位所设岗位数的,由招聘单位合同主管部门通过加试专业知识等办法确定签约人选。

4.签约。

根据考生所报岗位,按考生的面试成绩,以1:1的比例从高分到低分确定签约人选,由用人单位及县教育局与应聘人员现场签订就业协议书。

5.考察。

考察工作由县教育局与县人社局共同组织实施。着重考察思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法情况、业务能力、岗位匹配度等。主要通过查阅人事档案、报名资格复审等方式进行,符合招聘条件的方可聘用。考察中出现不合格者或是自愿放弃的,从面试合格人选中按面试成绩排名顺序依次递补进行考察。

6.体检。

由领导小组办公室组织人员组成体检工作组对入围体检人员进行体检工作。体检标准按照事业单位聘用人员的体检标准执行。体检费用由报考人员承担。对体检不合格的,不得聘用。空缺的名额,按面试成绩排名顺序依次递补。

(1)体检时间:(待定)。

(2)体检地点:(待定)。

7.公示。

对考察体检合格的考生确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在崇左市人才网、县内相关网站、招聘单位工作区域内进行公示,公示时间不少于7个工作日。

8.签订聘用合同,办理入编。

对公示无异议,或有异议经核实不影响聘用的人员,经县公开招聘工作领导小组批准同意聘用后,由用人单位与受聘人员依法签订聘用合同,按相关规定程序办理入编手续。

三、组织纪律

招聘紧缺学科教师工作在县公开招聘工作领导小组领导下进行,坚持公开、平等、竞争、择优原则,在纪检监察部门的全程监督下实施。对违反相关纪律的应聘人员,视情节轻重按有关规定分别给予取消面试资格、宣布面试成绩无效、取消招聘资格等处理;对违反相关纪律的工作人员,按有关规定予以处理,触犯法律的,移交司法机关处理。

龙州县教育局咨询电话:0771-8812635、8819128,

龙州县教育局监督电话:0771-8836152。

 

 

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